Volume 55, Issue 1

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March 2024

Kooperation und Kollaboration

Issue Editors:

Telse Iwers,
Jonas Claußen

12 articles in this issue

Kooperation und Kollaboration
Telse Iwers
Jonas Claußen
Editorial Open access 26 March 2024 Pages: 1 - 4
„Kollaboratives Arbeiten in der modernen Arbeitswelt“
Ursula Liebhart
Hauptbeiträge – Thementeil 14 March 2024 Pages: 5 - 16
Kollaboration in virtuellen Arbeitsräumen: Möglichkeiten und Grenzen des Einsatzes von VR-Technologien in der Zusammenarbeit
Michael Heinlein
Hauptbeiträge – Thementeil 20 February 2024 Pages: 17 - 25
Komplementäre Beratung: Intern/Extern
Aaron Scheer
Peter Rubarth
Roland Wolfig
Hauptbeiträge – Thementeil 29 February 2024 Pages: 27 - 32
Vertrauen in der Zusammenarbeit von Organisationen: Die Bedeutung organisationaler Gerechtigkeit und affektiven Erlebens
Martina Grunenberg
Judith Prantl
Elisabeth Kals
Hauptbeiträge – Thementeil Open access 16 February 2024 Pages: 33 - 46
Zukunft auf Leinwand. Methoden der Visualisierung und ihre Funktionen für Organisationen
Thomas Wendt
Tamara Freis
Friederike Schütz
Hauptbeiträge – Thementeil Open access 16 February 2024 Pages: 47 - 57
Internationale Kooperationen und Kollaborationen in der Lehrer*innenbildung
Telse A. Iwers
Saskia Spath
Hauptbeiträge – Thementeil Open access 14 March 2024 Pages: 59 - 68
Voraussetzungen für und Bedeutung von unterschiedlichen Kooperationsformen als Quelle der Arbeitszufriedenheit und Mitarbeiterbindung von Lehrkräften
Kris-Stephen Besa
Johanna Gesang
Martin Rothland
Hauptbeiträge – Thementeil Open access 15 February 2024 Pages: 69 - 77
Netzwerke der psychiatrischen Gesundheitsversorgung
Ralf-Gero C. Dirksen
Hauptbeiträge – Thementeil 13 February 2024 Pages: 79 - 88
Die Auswirkungen von Feedback auf Lernbereitschaft und Wechseltendenz von Arbeitnehmern und Studierenden
Petia Genkova
Gwenda Gassel
Hauptbeiträge – Offener Teil Open access 19 February 2024 Pages: 89 - 102
Is ‘hybrid work’ the new high-flying policy? insights from the aviation industry
Sandra Shao
Malte Martensen
Cornelia Reindl
Hauptbeiträge – Offener Teil Open access 16 February 2024 Pages: 103 - 111
Erratum zu: Schein, E.H., & Schein, P.A. (2018). Humble Leadership: The Power of Relationships, Openness, and Trust. Williston, VT, USA: Berrett-Koehler Publishers
Johannes Brunzel
Erratum 28 July 2021 Pages: 113 - 113

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