Das folgende Kapitel beschäftigt sich mit den auf dem umstrittenen Terrain Internationaler Arbeitsstandasrds agierenden Akteuren. Es handelt sich dabei stets um Kollektivakteure, also niemals um einzelne hervorgehoben internatio¬nal handelnde Menschen und deren persönliche Motive, sondern um Unterneh¬men, Verbände, Organisationen und Regierungen samt deren Interessen, Strate¬gien und Ressourcen. Meist geht es um aggregierte Kollektivakteure, die wie¬derum von mehreren einzelnen Kollektivakteuren gebildet oder bestimmt wer¬den, also: Dachverbände, Internationale Organisationen, von Koalitionen getra¬gene Regierungen.
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Literatur
Brand, Ulrich & Achim Brunnengräber, Lutz Schrader, Christian Stock, Peter Wahl (2000): Global Governance. Alternative zur neoliberalen Globalisierung? Westfälisches Dampfboot, Münster.
Wichterich, Christa (2008): Der Kampf chinesischer Wanderarbeiter. In: Blätter für deutsche und internationale Politik, Jg. 53, Heft 1/2008: 95–104.
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Ehmke, E., Zeuner, B. (2009). Akteure Internationaler Arbeitsstandards – Beziehungen und Ressourcen. In: Ehmke, E., Fichter, M., Simon, N., Zeuner, B. (eds) Internationale Arbeitsstandards in einer globalisierten Welt. VS Verlag für Sozialwissenschaften, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-531-91465-7_2
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