Skip to main content
Log in

‘Bestuurders zijn van ontslagmonsters veranderd in personeelshengelaars’

  • Voorwoord
  • Published:
Skipr Aims and scope

Samenvatting

Personeelstekorten in de zorg; de media staan er vol mee. In oktober 2019 staat de teller op ruim 38.000 onvervulde vacatures en dit aantal stijgt alleen maar. Creativiteit viert hoogtij bij het binnenhalen van nieuw personeel. Aanbrengbonussen, tekengeld, woonruimte, zelfs minister De Jonge die in een persoonlijke brief mensen die de sector verlieten oproept om terug te keren. De wervingsmachine draait op volle toeren. Maar werven alleen is bij lange na niet genoeg.

This is a preview of subscription content, log in via an institution to check access.

Access this article

Price excludes VAT (USA)
Tax calculation will be finalised during checkout.

Instant access to the full article PDF.

Author information

Authors and Affiliations

Authors

Rights and permissions

Reprints and permissions

About this article

Check for updates. Verify currency and authenticity via CrossMark

Cite this article

Broersma, S. ‘Bestuurders zijn van ontslagmonsters veranderd in personeelshengelaars’. Skipr 12, 3 (2019). https://doi.org/10.1007/s12654-019-0132-1

Download citation

  • Published:

  • Issue Date:

  • DOI: https://doi.org/10.1007/s12654-019-0132-1

Navigation