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Explikation von implizitem Wissen: Stand der Forschung zu Barrieren und Lösungsansätzen

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Zusammenfassung

Wissensmanagement ist für den Erfolg moderner Organisationen unentbehrlich. Oftmals wird die Aufdeckung verborgenen Wissens als die zentrale Herausforderung zur Stärkung der unternehmerischen Wettbewerbsfähigkeit gesehen. Daher werden heute große Mengen an Wissen täglich in umfangreichen zumeist elektronischen Speichern gesammelt. Ein wesentlicher Teil des Wissens ist jedoch in den Köpfen der Mitarbeiter verborgen, weshalb die Explikation von implizitem Wissen zunehmend an Bedeutung gewinnt. Jedoch sehen sich Unternehmen einer Vielzahl von Barrieren bei der Aufdeckung dieses versteckten Wissens gegenübergestellt. In der Literatur lässt sich bis heute keine übersichtliche Analyse möglicher Wissensbarrieren und Instrumente zur Überwindung dieser Hindernisse finden. Daher ist es Ziel dieses Beitrags, diese Barrieren strukturiert zu identifizieren, die der Aufdeckung verborgener Kenntnisse im Unternehmen entgegenstehen und Lösungsansätze zur Überwindung solcher Hindernisse aufzuzeigen, damit Unternehmen weiterhin wettbewerbsfähig bleiben können.

Abstract

Knowledge management is essential to successful modern organizations. Often times uncovering hidden knowledge is seen as the central challenge in strengthening a company’s competiveness. Therefore a lot of knowledge is collected in extensive storages today. But a substantial part of knowledge is concealed in the minds of staff. That is why the explication of tacit knowledge becomes more and more important. A lot of companies are confronted with a lot of barriers when trying to uncover implicit knowledge, though. As a result the goal of this paper is to identify these barriers structurally to unveil the hidden skills and present different solutions to negotiate these barriers and to be competitive on the market.

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Authors and Affiliations

  1. Lehrstuhl für BWL, insb. Organisation, Personal & Innovation, Westfälische Wilhelms-Universität Münster, Universitätsstr. 14-16, 48143, Münster, Deutschland

    Gerhard Schewe

  2. Habilitandin am Lehrstuhl für BWL, insb. Organisation, Personal & Innovation, Westfälische Wilhelms-Universität Münster, Universitätsstr. 14-16, 48143, Münster, Deutschland

    Ann-Marie Nienaber

Authors
  1. Gerhard Schewe
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  2. Ann-Marie Nienaber
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Schewe, G., Nienaber, AM. Explikation von implizitem Wissen: Stand der Forschung zu Barrieren und Lösungsansätzen. J Betriebswirtsch 61, 37–84 (2011). https://doi.org/10.1007/s11301-011-0073-2

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