Problemstellung

Zusammenfassung

Mit dem Wechsel in das neue Jahrtausend findet eine Akzentverschiebung in der internationalen arbeitsmarktpolitischen Diskussion statt. Ursache hierfür ist die Erkenntnis, daß nicht die Arbeitslosigkeit allein, sondern die Nichterwerbstätigkeit insgesamt die sozialen Sicherungssysteme der entwickelten Volkswirtschaften bedroht. Durch eine Vielzahl von Maßnahmen wie Frühverrentungen und Arbeitszeitreduktionen wurde in der Vergangen-heit und wird noch immer konsequent das Arbeitsangebot verknappt in der Hoffnung, dadurch die Arbeitslosigkeit zu reduzieren (OECD 1999b, S. 73 ff). Wird der aufgrund der demographischen Entwicklung zu erwartende Rückgang der Anzahl der Erwerbs-tätigen nicht durch die Öffnung der Arbeitsmärkte für beitragszahlende ausländische Arbeitnehmer oder die Ausweitung der Arbeitszeit kompensiert, steigt unweigerlich der Beitrag jedes einzelnen Arbeitnehmers, den dieser zur Finanzierung der Nichterwerbstätigkeit leisten muß. Um diesem Dilemma zu entgehen, ist die Steigerung der Erwerbsquoten erforderlich.

„We believe that one can make a perfectably respectable economic case that some degree of labour market regulation is necessary for an efficient labour market.“ (Gregg/Manning 1996, S. 419)