Zusammenfassung
Die beiden Megatrends „Digitalisierung“ und „Nachhaltige Entwicklung“ sind untrennbar miteinander verknüpft. So bieten Nachhaltigkeitsthemen enorme unternehmerische Potenziale und die digitale Transformation unvorhersehbar große Umsetzungsmöglichkeiten. Die Fusion dieser beiden globalen Megatrends führt zu Veränderungen wirtschaftlicher Systeme und einem tiefgehenden Wandel in der Arbeitswelt. Unternehmen und Unternehmensgründer stehen vor der Entscheidung, ob sie die Auswirkungen dieser Veränderungen auf ihr Unternehmen im Rahmen der Ausrichtung ihrer Geschäftsmodelle berücksichtigen. Diese Fragestellung ist der Ausgangspunkt des Artikels von René Schmidpeter und Patrick Bungard. Dabei gehen die Autoren auf die Veränderungen in der Arbeitswelt sowie die ambitionierten Herausforderungen für Unternehmen ein, die mit der Transformation und Neugestaltung von Geschäftsmodellen einhergehen.
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Schmidpeter, R., Bungard, P. (2018). Neue Arbeitswelten und zukunftsfähige Geschäftsmodelle. In: Bungard, P. (eds) CSR und Geschäftsmodelle. Management-Reihe Corporate Social Responsibility. Springer Gabler, Berlin, Heidelberg. https://doi.org/10.1007/978-3-662-52882-2_2
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