Arbeitsgerichtsbarkeit

Zusammenfassung

I. Begrifflich ist Arbeitsgerichtsbarkeit die besondere Gerichtsbarkeit in Arbeitssachen, d. h. die Gesamtheit der besonderen Einrichtungen behördlicher oder außerbehördlicher Art, die im Rahmen des allgemeinen Bereichs der Gerichtsbarkeit für die besondere Gruppe der Streitigkeiten in Arbeitssachen bestehen. Die Arbeitsgerichtsbarkeit ist daher einerseits Gerichtsbarkeit (A), andererseits aber eine von der allgemeinen Gerichtsbarkeit losgelöste und auf bestimmte „Arbeitssachen“ beschränkte Sondergerichtsbarkeit (B).

Kommentare sind erschienen insbesondere von Dersch-Volkmar (Verlag Bensheimer), Siefart (Verlag Vahlen) und Schmincke-Sell (Verlag Heß) sowie angekündigt von Flatow-Joachim (Verlag Springer), ferner von Aufhäuser-Nörpel (Allgemeiner Deutscher Gewerkschaftsbund), Baumbach (Verlag Otto Liebmann), Elias (Verlag Gerisch & Co), Held, Lieb und Gift (Becksche Verlagsbuchhandlung), Samter (Verlag Hirschfeld);