Zusammenfassung
Neue Ideen anhören, neue Ideen überprüfen, andere Ansichten hinterfragen, neue Wege testen, kreative Lösungsvorschläge von den Mitarbeitenden einfordern – das sind wichtige Aufgaben einer modernen Führungskraft. Dazu benötigt sie jedoch eine gesunde „Portion“ Öffnungsfähigkeit – raus aus der Komfortzone! Leider gibt es immer noch zu viele Führungskräfte, die sich lieber in der alten, bewährten Welt bewegen anstatt neue Ufer zu ergründen.
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Isenschmid, J. (2020). Öffnungsfähigkeit. In: Führen – In der Einfachheit liegt die Stärke. Springer Gabler, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-29440-3_4
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