Zusammenfassung
Die folgende Arbeit gliedert sich dabei bewusst in zwei thematische Blöcke, mit insgesamt neun Kapiteln. Der erste thematische Block der Arbeit konzentriert sich auf eine ausführliche Annäherung und Beschreibung des Untersuchungsgegenstands „Handwerk“ bzw. „betriebliches Kompetenzmanagement“, während der zweite thematische Teil der Arbeit der zentralen qualitativen Untersuchung gewidmet ist. Im Folgenden wird der Aufbau der Arbeit und die Binnenstruktur der einzelnen Kapitel noch einmal detailliert dargelegt.
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Naegele, L. (2020). Aufbau, Struktur und zentrale Forschungsfragen. In: Betriebliches Kompetenzmanagement älterer Arbeitnehmer*innen. Vechtaer Beiträge zur Gerontologie. Springer VS, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-29253-9_2
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DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-29253-9_2
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Publisher Name: Springer VS, Wiesbaden
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