Zusammenfassung
Durch die in diesem Buch aufgezeigten Veränderungen im Recruiting durch die Möglichkeiten der Digitalisierung entsteht eine neue Facette des Berufsbilds von Recruitern, die durch herkömmliche Bildungsformate wenig abgedeckt wird. Dadurch, dass sich sowohl Technologien als auch Methoden in zukunftsweisenden Themen, wie Analytics, künstliche Intelligenz oder Robotics stetig weiterentwickeln, ist es zwangsläufig wichtig, dass Bildungsformate sehr agil sind und auf aktuelle Entwicklungen eingehen können. Gleichzeitig ist das Publikum – der Recruiter – noch sehr am Anfang seines Wissenserwerbs in diesen Teilbereichen und muss früh genug abgeholt werden. Um diesen Anforderungen gerecht zu werden, wurde das neue Format der HR TEC Nights konzipiert.
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Notes
- 1.
Kurze Bezeichnung für den Digitalpakt Schule, der 2018 beschlossen wurde.
- 2.
Zu finden unter: www.hrtecnight.com.
Literatur
BMBF. (2018). Wissenswertes zum DigitalPakt Schule. https://www.bmbf.de/de/wissenswertes-zum-digitalpakt-schule-6496.html. Zugegriffen: 3. Jan. 2019.
Haufe. (2017). Wie die Digitalisierung die HR-Agenda verändert. https://www.haufe.de/personal/hr-management/arbeiten-40-digitalisierung-veraendert-hr-agenda_80_397934.html. Zugegriffen: 21. Jan. 2019.
Initiative D21. (2018). D21-Digital-Index 2017/2018. https://initiatived21.de/publikationen/d21-digital-index-2017-2018/. Zugegriffen: 3. Jan. 2019.
Ullah, R., & Witt, M. (2018). HR Tec Night gestartet: Digitalwissen für Personaler. Personalwirtschaft Online. https://www.personalwirtschaft.de/hr-organisation/hr-software/artikel/hr-tec-night-gestartet-digitalwissen-fuer-personaler.html. Zugegriffen: 19. Jan. 2019.
Witt, M. (2018). HR TEC Night: Digitalisierung tut nicht weh. Lebensweltrecruiting. https://lebensweltrecruiting.com/hr-tec-night-digitalisierung-tut-nicht-weh/. Zugegriffen: 3. Jan. 2019.
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Witt, M., Ullah, R. (2020). Die HR TEC Nights – digitale Bildung im Snackformat. In: Verhoeven, T. (eds) Digitalisierung im Recruiting. Springer Gabler, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-25885-6_15
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DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-25885-6_15
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Publisher Name: Springer Gabler, Wiesbaden
Print ISBN: 978-3-658-25884-9
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