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Einsatz von Tutoren in der Personalentwicklung

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Part of the essentials book series (ESSENT)

Zusammenfassung

Nach Ansicht des Bundesverbandes der Personalmanager (BPM) sind die benannten Herausforderungen wesentlich und daher kann eine Antwort der Personalentwicklung ein Tutorenprogramm sein. Dabei können die Aspekte wie: Digitale Weiterbildung und übergreifende Bildungsansätze, Mitbestimmung und Mitarbeiterbeteiligung im Unternehmen und Digitalisierung der Personalarbeit berücksichtigt werden.

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Abb. 3.1

(Quelle: Eigene Darstellung 2018, in Anlehnung an Kröpke 2015, S. 18)

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© 2019 Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, ein Teil von Springer Nature

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Keller, K., Proft, I., Lorenz, F., Müller, M. (2019). Einsatz von Tutoren in der Personalentwicklung. In: Wandel durch Partizipation. essentials. Springer Gabler, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-25496-4_3

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  • DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-25496-4_3

  • Published:

  • Publisher Name: Springer Gabler, Wiesbaden

  • Print ISBN: 978-3-658-25495-7

  • Online ISBN: 978-3-658-25496-4

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