Zusammenfassung
Die Wahrscheinlichkeit, dass eine Verhaltenserwartung auf Akzeptanz bei einem Gegenüber stößt, ist gering. Sicherlich – manchmal verhält sich eine andere Person aus eigenem Interesse so, wie man es von ihr erwartet, und dann kann man ihr Verhalten seinen eigenen Erwartungen zuschreiben, aber in der Regel muss sozial »nachgeholfen« werden, dass ein anderer sich entsprechend unseren eigenen Verhaltenserwartungen verhält.
Access this chapter
Tax calculation will be finalised at checkout
Purchases are for personal use only
Preview
Unable to display preview. Download preview PDF.
Author information
Authors and Affiliations
Corresponding author
Rights and permissions
Copyright information
© 2017 Springer Fachmedien Wiesbaden
About this chapter
Cite this chapter
Kühl, S. (2017). Macht, Verständigung und Vertrauen – die drei Säulen des Lateralen Führens. In: Laterales Führen. Springer VS, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-13429-7_2
Download citation
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-13429-7_2
Published:
Publisher Name: Springer VS, Wiesbaden
Print ISBN: 978-3-658-13428-0
Online ISBN: 978-3-658-13429-7
eBook Packages: Social Science and Law (German Language)