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Diskussion und Schlussbetrachtung

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Part of the International Management Studies book series (INTMAN)

Zusammenfassung

Ziel der vorliegenden Arbeit war, Einflussfaktoren auf die Absicht von künftigen potenziellen Bewerbern zur Arbeit im Ausland zu identifizieren. Hierzu wurden die Theorie des geplanten Verhaltens sowie die sozial-kognitive Lerntheorie als Grundlagen eingesetzt. Anhand von Studenten der Wirtschaftswissenschaft sowie des Maschinenbauwesens wurde die Absicht von angehenden Akademikern, in einem anderen Land leben und arbeiten zu wollen, dargestellt. Das letzte Kapitel der Arbeit stellt zunächst eine Zusammenfassung und Diskussion der Ergebnisse vor.

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© Springer Fachmedien Wiesbaden 2015

Authors and Affiliations

  1. 1.MünchenDeutschland

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