Skip to main content
SpringerLink
Log in
Book cover

Exploring Demographics pp 125–129Cite as

Good Practice: Weiterbildung zum DemografieManager – Bestens aufgestellt für die Zukunft

  • Chapter
  • First Online:

  • 9872 Accesses

Abstract

Der demografische Wandel und seine Auswirkungen erfordern innovative Lösungsansätze, um die Resilienz der Unternehmen zu steigern und flexibel auf Veränderungen reagieren zu können. Dazu zählt die Erarbeitung von Konzepten, die es ermöglichen, Mitarbeiter während ihrer gesamten Erwerbsbiographie in Kompetenzerwerb und -pflege zu begleiten und zu unterstützen, so dass sie langfristig und gesund erwerbsfähig bleiben können. Im vorliegenden Beitrag wird der Transfer wissenschaftlicher Erkenntnisse in die Praxis anhand von Anwendungsbeispielen vorgestellt. Der Schwerpunkt liegt dabei auf der Weiterbildung zum DemografieManager. Dieses modulare und berufsbegleitende Weiterbildungskonzept wird in Bezug auf seine Notwendigkeit und Charakteristik beschrieben.

This is a preview of subscription content, log in via an institution.

Chapter
USD   29.95
Price excludes VAT (USA)
  • Available as PDF
  • Read on any device
  • Instant download
  • Own it forever
eBook
USD   89.99
Price excludes VAT (USA)
  • Available as PDF
  • Read on any device
  • Instant download
  • Own it forever
Hardcover Book
USD   99.99
Price excludes VAT (USA)
  • Durable hardcover edition
  • Dispatched in 3 to 5 business days
  • Free shipping worldwide - see info

Tax calculation will be finalised at checkout

Purchases are for personal use only

Learn about institutional subscriptions

Preview

Unable to display preview. Download preview PDF.

Unable to display preview. Download preview PDF.

Literatur

  • Brussig, Martin; Ribbat, Mirko (2014): Entwicklung des Erwerbsaustrittsalters: Anstieg und Differenzierung. In: Altersübergangs-Report, 2014 (1). Online unter: www.iaq.uni-due.de/auemreport/2014/2014-01/auem2014-01.pdf [24.03.2014].

  • Grundmann, Isabell; Pöschel, Katharina (2012): Demografie-Festigkeit von Unternehmen in der Metall- und Elektrobranche – Selbstcheck und Weiterbildung. In: Betriebspraxis & Arbeitsforschung: Zeitschrift für angewandte Arbeitswissenschaft, 2012 (2), S. 8-16.

    Google Scholar 

  • Horn, John L.; Cattell, Ramon B. (1967): Age differences in fluid and crystallized intelligence. In: Acta Psychologica, 26, S. 107-129.

    Article  Google Scholar 

  • Keil, Mathias (2011): Konsequenzen des demographischen Wandels für zukünftige Produktions- und Technologieabläufe am Beispiel der altersbedingten Veränderung der Fähigkeit des Sehens. In: Müller, Egon; Spanner-Ulmer, Birgit (Hrsg.): Wissenschaftliche Schriftenreihe des Institutes für Betriebswissenschaften und Fabriksysteme 91. Technische Universität Chemnitz, Chemnitz.

    Google Scholar 

  • Scherf, Christian (2014): Entwicklung, Herstellung und Evaluation des Modularen AlterssimulationsanzugseXtra (MAX). Technische Universität Chemnitz, Chemnitz.

    Google Scholar 

  • Statistisches Bundesamt (2009): Bevölkerung Deutschlands bis 2060. 12. koordinierte Bevölkerungsvorausberechnung. Online unter: www.destatis.de [24.03.2014].

Download references

Author information

Authors and Affiliations

  1. TU Chemnitz, Erfenschlager Str. 73, Chemnitz, 09125, Deutschland

    Kerstin Börner & Prof. Dr. habil. Angelika C. Bullinger-Hoffmann

Authors
  1. Kerstin Börner
    View author publications

    You can also search for this author in PubMed Google Scholar

  2. Prof. Dr. habil. Angelika C. Bullinger-Hoffmann
    View author publications

    You can also search for this author in PubMed Google Scholar

Corresponding author

Correspondence to Kerstin Börner .

Editor information

Editors and Affiliations

  1. IMA/ZLW & IfU, RWTH Aachen University, Aachen, Germany

    Sabina Jeschke

  2. RWTH Aachen University IMA/ZLW u. IfU, Aachen, Germany

    Anja Richert

  3. ZLW/IMA & IfU, RWTH Aachen ZLW, Aachen, Germany

    Frank Hees

  4. RWTH Aachen University IMA/ZLW u. IfU, Aachen, Germany

    Claudia Jooß

Rights and permissions

Reprints and permissions

Copyright information

© 2015 Springer Fachmedien Wiesbaden

About this chapter

Cite this chapter

Börner, K., Bullinger-Hoffmann, A. (2015). Good Practice: Weiterbildung zum DemografieManager – Bestens aufgestellt für die Zukunft. In: Jeschke, S., Richert, A., Hees, F., Jooß, C. (eds) Exploring Demographics. Springer Spektrum, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-08791-3_12

Download citation

  • DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-08791-3_12

  • Published:

  • Publisher Name: Springer Spektrum, Wiesbaden

  • Print ISBN: 978-3-658-08790-6

  • Online ISBN: 978-3-658-08791-3

  • eBook Packages: Humanities, Social Science (German Language)

Publish with us

Policies and ethics

Search

Navigation