Alle Macht den Teams — Reportagen über Musterbeispiele der Kooperation

Zusammenfassung

Fortschritt in Organisation und Führung ist selten — und wenn er sich ereignet, ist er ein Stück gelebte Praxis. Fast immer folgt die Management-Theorie solcher Praxis und geht ihr nicht voraus. Die folgenden drei Abschnitte sind Versuche, fortschrittliche Organisations- und Führungskonzepte zu beschreiben.

Im Interesse der Authentizität sind die Urheber und Repräsentanten selbst zu Wort gekommen. Da die Autoren der dargestellten Modelle immer auch eigene Vorbilder und einen je eigenen Kontext haben, wurde dieses Umfeld so gut wie möglich in Form von Zitaten und Kurzcharakterisierungen einbezogen.