This is a preview of subscription content, log in via an institution to check access.
Access this chapter
Tax calculation will be finalised at checkout
Purchases are for personal use only
Notes
- 1.
Auf Twitter findet man mich unter dem Namen @armintrost.
- 2.
Yammer (http://www.yammer.com) ist eine unternehmensinterne Variante von Twitter und wird immer häufiger als effektives Mittel zur Mitarbeiterkommunikation verwendet.
- 3.
Mir ist durchaus geläufig, dass man sich in der deutschen Sprache seit Jahren bemüht, anstatt von Studenten von „Studierenden“ zu sprechen, um damit implizit eine gewisse Geschlechtsneutralität zu vermitteln. In der Praxis hat dieser Begriff aber bis heute kaum Fuß gefasst. Deswegen verwende ich in diesem Buch weiterhin die Sprache der Praxis und bleibe bei den „Studenten“.
- 4.
Zu sehen auf YouTube: http://www.youtube.com/watch?v=067cRbrV2Qs
Author information
Authors and Affiliations
Rights and permissions
Copyright information
© 2012 Springer-Verlag Berlin Heidelberg
About this chapter
Cite this chapter
Trost, A. (2012). Aktive Suchstrategien. In: Talent Relationship Management. Springer, Berlin, Heidelberg. https://doi.org/10.1007/978-3-642-17078-2_6
Download citation
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-642-17078-2_6
Publisher Name: Springer, Berlin, Heidelberg
Print ISBN: 978-3-642-17077-5
Online ISBN: 978-3-642-17078-2
eBook Packages: Humanities, Social Science (German Language)