Reforming university, re-gendering careers. Informal barriers to women academics in Austria

  • Eva Flicker
  • Johanna Hofbauer
  • Birgit Sauer

Abstract

In 1897 the first woman academic graduated from an Austrian university (Gabriele Possaner, doctor of philosophy). It took until 1922 for a woman to reach professorship (Elise Richter, philology). Up to the late 1960s, fees and entrance examination made higher education mainly available for upper and middle class children. In the 1970s, significant steps were undertaken towards the opening of higher education to all members of Austrian society. Since then, student numbers increased significantly, meanwhile women make 58% of the total number of students, 55% of graduates, 42% doctorates. The share of women in academic staff, especially their representation in the higher ranks of academia, nevertheless remains limited. Among docents and associate professors (Außerordentliche ProfessorInnen and AssistenzprofessorInnen) 19% are women, only a group of 15% women hold full professorship. No woman has ever been elected/assigned as rector of an Austrian university, whereas 30% of vice rectors now are women after all, still only 15% are heads of department. In extra-university research institutes the rate of women in leading positions is even lower: 9%.

Keywords

Affirmative Action Collective Bargaining Agreement Permanent Position Woman Academic Female Professor 
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Copyright information

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Authors and Affiliations

  • Eva Flicker
  • Johanna Hofbauer
  • Birgit Sauer

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