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Reflexion als sozialer Mechanismus zum strategischen Management autonomer Softwaresysteme

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Reflexive soziale Mechanismen

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Konflikt-Situationen werden in soziologischen, wirtschaftswissenschaftlichen, psychologischen sowie selbst in naturwissenschaftlichen Kontexten in ihrer Doppelrolle als Blockaden, aber auch als Attraktoren der Emergenz komplexer Systeme untersucht. Nicht zuletzt deshalb sind Konflikte auch im Bereich der Forschungen zur Künstlichen Intelligenz (KI) Ausgangspunkte für diverse Forschungsansätze. Insbesondere die Auflösung von Konflikten und das Konfliktmanagement spielen eine wichtige Rolle in Teilgebieten der KI wie Expertensystemen, Konfigurationssystemen, Planungsverfahren, Design, Wissensakquisition und -repräsentation, Verarbeitung natürlicher Sprachen, Spieltheorie, Computerunterstützte kooperative Arbeit (CSCW), Concurrent Engineering, Human-Computer-Interface (HCI) und VKI (vgl. Müller 1996: 1).

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  1. Ingo J. Timm
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  2. Frank Hillebrandt
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© 2006 VS Verlag für Sozialwissenschaften | GWV Fachverlage GmbH, Wiesbaden

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Timm, I.J., Hillebrandt, F. (2006). Reflexion als sozialer Mechanismus zum strategischen Management autonomer Softwaresysteme. In: Schmitt, M., Florian, M., Hillebrandt, F. (eds) Reflexive soziale Mechanismen. VS Verlag für Sozialwissenschaften. https://doi.org/10.1007/978-3-531-90364-4_9

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  • DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-531-90364-4_9

  • Publisher Name: VS Verlag für Sozialwissenschaften

  • Print ISBN: 978-3-531-15006-2

  • Online ISBN: 978-3-531-90364-4

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