Zusammenfassung
Der Begriff des Teams und die oft mals in Personalauswahl und Personalentwicklung geforderte Teamfähigkeit sind besonders in den letzten Jahrzehnten sehr en Vogue geworden. Kaum ein Unternehmen kommt, insbesondere in Bezug auf Projektarbeit, ohne diese Begriffl ichkeiten aus.
Access this chapter
Tax calculation will be finalised at checkout
Purchases are for personal use only
Preview
Unable to display preview. Download preview PDF.
Similar content being viewed by others
Literatur
Badke-Schaub, P. (2005). Kommunikation in kritischen Situationen. In G. Hofinger (Hrsg.): Kommunikation in kritischen Situationen. Frankfurt am Main: Verlag für Polizeiwissenschaft. S. 3–23.
Badke-Schaub, P. (2008a). Handeln in Gruppen. In: Badke-Schaub, P., Hofinger, G. & Lauche, K. (Hrsg.): Human Factors. Psychologie sicheren Handelns in Risikobranchen. Heidelberg: Springer. S. 115–129.
Badke-Schaub, P. (2008b). Teamarbeit und Teamführung: Erfolgsfaktoren für sicheres Handeln. In Buerschaper, C. & Starke, S. (Hrsg.): Führung und Teamarbeitin kritischen Situationen. Frankfurt am Main: Verl. für Polizeiwissenschaft. S. 3–17.
Belbin, R. Meredith (1993) Team Roles At Work. Oxford: Butterworh Heinemann.
Brehm, S. S., Kassin, S. M. & Fein, S. (Hrsg.). (2005). Social Psychology. 6. Auflage. Boston: Houghton Miffl in.
Buerschaper, C. (2005). Handlungsregulation und Kommunikation. In: Hofinger, G. (Hrsg.): Kommunikation in kritischen Situationen. Frankfurt am Main: Verlag für Polizeiwissenschaft. S. 41–61.
Cialdini, R.B. & Trost, M.R. (1998). Social Influence: Social Norms, Conformity, and Compliance. In: Gilbert, D.T., Fiske, S. T. & Lindzey, G. (Hrsg.): The Handbook of Social Psychology. 4. Auflage. Boston: McGraw-Hill. S. 151–192.
Flin, R. H., O‘Connor, P. & Crichton, M. (Hrsg.). (2008). Safety at the Sharp End: A Guide to Nontechnical Skills. Aldershot: Ashgate.
Geller, E. S. (2001). Working safe: How to Help People Actively Care for Health and Safety. 2. Auflage. Boca Raton, FL: Lewis Publishers.
Gellert, M. & Nowak, C. (2005). Arbeitin und mit Teams – eine Begriff serklärung. In: Zeitschriftfür Psychodrama und Soziometrie (ZPS ) 2005. S. 7–27.
Helmreich, R. L.& Merrit, A. C. (2000). Safety and Error Management: The Role of Crew Ressource Management. In Lowe, A.R. (Hrsg.): Aviation Ressource Management. Aldershot: Ashgate. S. 107–119.
Janis, I.L. (1982). Groupthink. Psychological Studies of Policy Decisions and Fiascoes. Boston: Houghton Miffl in. Kauff eld, S. (2001). Teamdiagnose. Göttingen: Hogrefe.
Manser, T. & Burtscher, M. J. (2008). Teamwork in Hochrisiko-Industrien. In: Buerschaper, C. & Starke, S. (Hrsg.): Führung und Teamarbeitin kritischen Situationen. Frankfurt am Main: Verlag für Polizeiwissenschaft. S. 57–67.
Mistele, P. (2008). Teamarbeit und Führung in Hochleistungssystemen. In: Buerschaper, C. & Starke, S. (Hrsg.): Führung und Teamarbeitin kritischen Situationen. Frankfurt am Main: Verlag für Polizeiwissenschaft. S. 20–38.
Niermeyer, Rainer (2008). Teams führen. Freiburg, Berlin & München: Haufe Verlag.
Pawlowsky, P., Mistele, P. & Geithner, S. (2005). Hochleistung unter Lebensgefahr. In: Harvard Business Manager 11/2005. S. 50–58.
Reason, J. T. (2009). Managing the Risks of Organizational Accidents. Aldershot: Ashgate.
Schaub, H. (2005). Aspekte von Kommunikation beim Umgang mit Unbestimmtheit und Komplexität. In: Hofinger, G. (Hrsg.): Kommunikation in kritischen Situationen. Frankfurt am Main: Verlag für Polizeiwissenschaft. S. 63–95.
Schulz-Hardt, S. (2007). Gruppen als Entscheidungsträger in kritischen Situationen: Mehr wissen†=†besser entscheiden? In: Strohschneider, S: (Hrsg.): Entscheiden in kritischen Situationen. 2. Auflage. Frankfurt Main: Verlag für Polizeiwissenschaft. S. 137–149.
Spörrle, M., Landes, M., Otrebski, D. A. & Schwehn, H. (2010). Zeig uns, wie wir zueinander stehen: Soziometrische Verfahren und assoziierte visuellskalierende Techniken im berufsbezogenen Anwendungskontext. In: Zeitschriftfür Psychodrama und Soziometrie (ZPS ) 2010. S. 175–188.
Strohschneider, S. (2009). Kultur und sicheres Handeln: Kulturpsychologische Perspektiven. In Strohschneider, S. & Heimann, R. (Hrsg.): Kultur und sicheres Handeln. Frankfurt am Main: Verlag für Polizeiwissenschaft. S. 17–27.
Tuckman, B.W. (1965). Developmental Sequences in Small Groups. In: Psychological Bulletin (63) 1965. S. 384–399.
Waleczek, H. & Hofinger, G. (2005). Kommunikation über kritische Situationen im OP – Schwierigkeiten, Besonderheiten, Anforderungen. In: Hofinger, G. (Hrsg.): Kommunikation in kritischen Situationen. Frankfurt am Main: Verlag für Polizeiwissenschaft. S. 121–138.
Wiedemann, R. & Badke-Schaub, P. (2008). Aktuelle Themen und zukünftige Entwicklungen in der Luftfahrt. In Badke-Schaub, P, Hofinger, G. & Lauche. K. (Hrsg.): Human Factors. Psychologie sicheren Handelns in Risikobranchen. Heidelberg: Springer. S. 207–219.
Author information
Authors and Affiliations
Editor information
Editors and Affiliations
Rights and permissions
Copyright information
© 2013 Springer Fachmedien Wiesbaden
About this chapter
Cite this chapter
Morgenstern, C., Landes, M. (2013). Teamentwicklung. In: Landes, M., Steiner, E. (eds) Psychologie der Wirtschaft. Psychologie für die berufliche Praxis. Springer VS, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-531-18957-4_20
Download citation
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-531-18957-4_20
Published:
Publisher Name: Springer VS, Wiesbaden
Print ISBN: 978-3-531-18077-9
Online ISBN: 978-3-531-18957-4
eBook Packages: Humanities, Social Science (German Language)