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Führungskräfteentwicklung als praktizierte Form der Corporate Identity

  • Hans-Rüdiger Wilkening

Zusammenfassung

Corporate Identity (CI) gehört zu den schillerndsten wie umstrittensten Begriffen der vergangenen Jahre. Das zeigt sich in einer Vielzahl von Erklärungsversuchen und der Schwierigkeit, für diesen aus dem Anglo-amerikanischen stammenden Begriff eine passende deutsche Übersetzung zu finden. Durchgesetzt hat sich inzwischen “Unternehmenspersönlichkeit”, weniger die wörtliche Übersetzung “Unternehmensidentität”.

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Copyright information

© Betriebswirtschaftlicher Verlag Dr. Th. Gabler GmbH, Wiesbaden 1993

Authors and Affiliations

  • Hans-Rüdiger Wilkening
    • 1
  1. 1.Dr. Hans-Rüdiger Wilkening UnternehmensberatungFrankfurtDeutschland

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