Zusammenfassung
Die folgenden Gedanken, mit denen ich an die Überlegungen des zweiten Kapitels anschließen und die Konzeption, die im dritten Kapitel vorgestellt worden ist, weitergehend konkretisieren möchte, gliedern sich in drei Schritte:
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1.
Herkunft und Zukunft: Quo vadis Führung in Unternehmen?
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2.
Die Gretchenfrage: Diktatur der Wegwerfbeziehungen oder Ökonomie von Vertrauen und Loyalität.
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3.
Sinnleere Unternehmen sind sinnlos: den werteorientierten Balanceakt gestalten.
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© 2003 Betriebswirtschaftlicher Verlag Dr. Th. Gabler/GWV Fachverlage GmbH, Wiesbaden
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Sattelberger, T. (2003). Sinngemeinschaften oder Söldnertruppen führen: „Reflexionen zum Beruf des Managers“. In: Management wertvoller Beziehungen. Gabler Verlag. https://doi.org/10.1007/978-3-322-84531-3_5
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Publisher Name: Gabler Verlag
Print ISBN: 978-3-409-12428-7
Online ISBN: 978-3-322-84531-3
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