Zusammenfassung
Um zu einem Verständnis zu gelangen, weshalb sich Telearbeit als neue Form der Arbeitsorganisation in verschiedenen Ländern und Regionen unterschiedlich schnell durchsetzt, und wie Telearbeit erfolgreich eingeführt und gezielt gefördert werden kann, kann eine Analyse der Voraussetzungen dieser Arbeitsform durchgeführt werden. Anhand einer Untersuchung, wie diese Voraussetzungen der Formen der Telearbeit in den verschiedenen Ländern erfüllt sind, können die zentralen Faktoren gekennzeichnet werden.
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Bremer, C. (1998). Formen und Voraussetzungen der Telearbeit. In: Brill, A., de Vries, M. (eds) Virtuelle Wirtschaft. VS Verlag für Sozialwissenschaften. https://doi.org/10.1007/978-3-322-83311-2_7
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