Gesundheitsmanagement: Traum oder machbare Wirklichkeit?

Zusammenfassung

Die wirtschaftlichen Vorgaben von Inhabern, Anteilseignem oder Investoren binden Führungspersonen. Die wirtschaftlichen Vorgaben können eher an den kurzfristigen wirtschafdichen Ergebnissen und der kurzfristigen Verwertung des eingesetzten Kapitals oder mehr an der Zukunfts- oder Bestandssicherung von Unternehmen ausgerichtet sein. Führungspersonen werden korrespondierend zu diesen Vorgaben mehr oder weniger ihren Blick und ihre Bemühungen auf die Sicherung und Entwicklung des jeweiligen betrieblichen Humankapitals lenken. Gemäß dieser Vorgaben werden Sie entweder eher eine Minus- oder eher eine Plus-Variante von Gesundheitsmanagement ansteuem; dies wird dem nachgeordneten Bereich jeweils durch die Verteilung der Ressourcen vorgelebt und vorgegeben.