Zusammenfassung
Basierend auf themenspezifischer Literatur, Recherchen und Studien wurden im zweiten Abschnitt dieser Arbeit aktuelle Hintergründe und Entwicklungen zum Thema Ziele, Zielvereinbarungen und Zielvereinba-rungsprozesse im Allgemeinen dargestellt und diskutiert. Es wurden zudem die zur Abrundung des Themas notwendigen Bereiche „Führungskultur“, „Anreizsysteme“ und „Teamkompetenz“ einer eingehenderen Un-tersuchung unterzogen und im dritten Abschnitt dieser Arbeit Zielverein-barungsprozesse zwei großer Unternehmen genauer betrachtet.
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