Familie als informeller Lernort für betrieblich nutzbare Kompetenzen. Praktische Projekte mit Familienfrauen — ein Bericht über 15 Jahre Erfahrung in Deutschland

Zusammenfassung

„Der so genannte Erziehungsurlaub ist keine vertrödelte Gammelperiode..., sondern ein ziemlich hartes Management-Seminar. So ganz nebenbei erwerben wir uns Schlüsselqualifikationen wie Selbständigkeit, Organisationsgeschick und Kommunikationsfähigkeit.“ So zu lesen in einem Leserbrief an die Süddeutsche Zeitung im April dieses Jahres — der Leserbrief eines Vaters im Erziehungsurlaub.