Führungs-Kreislauf: methodisch das Ziel erreichen

Zusammenfassung

Wie ist das denn nun so mit dem Führen: Genügt es, zu sagen „Mach mal ...!“ und dann läuft die Sache? In unkomplizierten Situationen genügt das tatsächlich. Da „macht“ halt dann einer und am Ende liefert er irgendein Ergebnis seines Tuns.