Einstellungssache: Personalgewinnung mit Frechmut und Können

Frische Ideen für Personalmarketing und Employer Branding

  • Jörg Buckmann

Table of contents

  1. Front Matter
    Pages I-XII
  2. Frechmut

    1. Front Matter
      Pages 1-1
    2. Jörg Buckmann
      Pages 3-14
    3. Jörg Buckmann
      Pages 15-29
    4. Jörg Buckmann
      Pages 31-41
    5. Jörg Buckmann
      Pages 43-54
    6. Jörg Buckmann
      Pages 55-68
  3. Können

    1. Front Matter
      Pages 69-69
    2. Ralf Tometschek
      Pages 77-90
    3. Henner Knabenreich
      Pages 127-151
    4. Frank Staffler
      Pages 173-187
    5. Kristian Widmer
      Pages 189-194
    6. Katharina von Wyl
      Pages 195-207
    7. Marcus Fischer
      Pages 209-221

About this book

Introduction

Jörg Buckmann und sein Autoren-Team zeigen anhand genialer Praxisbeispiele, wie endlich mehr Würze in die Personalgewinnung kommt und Unternehmen mit ungewöhnlichen Mitteln die besten Mitarbeiter gewinnen.

Die verblüffende Inszenierung von Botschaften und ein Grundverständnis von Marketing wird angesichts des Engpassfaktors Personal mehr und mehr zur Königsdisziplin für Personalmanager. Künftig gewinnt, wer die richtigen Bewerber-Zielgruppen aktiv anspricht und die Arbeitgebermarke mit einem frischen Auftritt auf dem Arbeitsmarkt positiv aufzuladen weiß. Dazu braucht es neben Fachwissen pfiffige Ideen und Lust am Entdecken neuer Wege in Personalmarketing und Employer Branding sowie eine gute Portion Frechheit, Mut und Leidenschaft: Frechmut eben. Das Tolle daran: Oft reicht ein kleiner Perspektivenwechsel, um das eigene Karriere-Schiff im Haifischbecken der Personalwerbung gegen den Strom aufwärts schwimmen zu lassen.

Die zweite Auflage wurde um einige neue Beiträge aus der HR-Praxis erweitert.

 

Der Herausgeber

Jörg Buckmann zählt zu den profiliertesten Experten, wenn es um praxisorientiertes Personalmarketing geht. Für seine aufsehenerregende Personalwerbung wurde er bereits mehrfach international ausgezeichnet. Er berät Unternehmen bei ihrem Arbeitgeberauftritt, schreibt Blogbeiträge und Bücher und hält regelmäßig Vorträge und Seminare zum Themenbereich Personalmarketing und Employer Branding. Zudem ist er seit 2016 Kapitän (also Partner) von Mehrblick Zürich, der ersten Reederei für Personalreklame. Bei Springer Gabler erscheint von ihm auch das Werk „Personalmarketing to go“.    

Keywords

Employer Branding Human Resource Management Personalmanagement Personalmarketing Recruitainment Recruiting

Editors and affiliations

  • Jörg Buckmann
    • 1
  1. 1.EnnetbadenSwitzerland

Bibliographic information

  • DOI https://doi.org/10.1007/978-3-658-15194-2
  • Copyright Information Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH 2017
  • Publisher Name Springer Gabler, Wiesbaden
  • eBook Packages Business and Economics (German Language)
  • Print ISBN 978-3-658-15193-5
  • Online ISBN 978-3-658-15194-2
  • About this book