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  • Book
  • © 2017

Teilzeitführung

Rahmenbedingungen und Gestaltungsmöglichkeiten in Organisationen

Editors:

  1. Anja Karlshaus

    1. Cologne Business School, Köln, Germany

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  2. Boris Kaehler

    1. Hochschule Merseburg, Merseburg, Germany

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  • Umfassendes Werk zum Thema Teilzeitführung: Rahmenbedingungen und Gestaltungsmöglichkeiten

  • Extra-Informationen auf der Website teilzeitfuehrung.info

  • Für Personalmanager und Führungskräfte mit konzeptionellem Interesse an Teilzeitführung

  • Includes supplementary material: sn.pub/extras

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eBook USD 39.99
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  • ISBN: 978-3-658-07055-7
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Table of contents (18 chapters)

  1. Front Matter

    Pages I-XXIV
    PDF

  2. Grundlagen und Rahmenbedingungen der Teilzeitführung

    1. Front Matter

      Pages 1-1
      PDF

    6. Chancengleichheit zwischen Teilzeit- und Vollzeitführungskräften

      • Günther Vedder, Margit Vedder
      Pages 69-82

    8. Implementierung von Teilzeitführung

      • Angela Fauth-Herkner, Stefanie Wiebrock
      Pages 101-113

    9. Chancen und Risiken bei der Implementierung von Teilzeitführung

      • Désirée H. Ladwig, Michel E. Domsch
      Pages 115-126

  3. Organisationsbeispiele aus der Praxis

    1. Front Matter

      Pages 151-151
      PDF

    3. Praxisbeispiel Commerzbank AG: Top-Sharing und das Vertretermodell

      • Angelika Bauernfeind, Sabine Prößl, Alexandra Warkus
      Pages 167-173

    7. Praxisbeispiel Polizei: Eine Frage der Balance

      • Andrea Jochmann- Döll
      Pages 207-219
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About this book

Das Werk stellt die Vorteile und Möglichkeiten der Teilzeitführung für Unternehmen dar. Praxisnah und durch Fallbeispiele erläutert, werden Rahmenbedingungen und Gestaltungsmöglichkeiten von Teilzeitführung beschrieben, typische Probleme identifiziert und praktische Empfehlungen für Personaler und Führungskräfte herausgearbeitet.

Im Führungskräftebereich wird Teilzeitarbeit im deutschsprachigen Raum noch selten genutzt. Immer mehr Unternehmen setzen sich jedoch mit den Vorteilen einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung auseinander und treiben das Thema mit strategischen Konzepten wie bspw. Teilzeitquoten oder expliziten Teilzeitprogrammen für Führungskräfte voran. Dabei kommen ganz unterschiedliche Arbeitszeitmodelle von Jobsharing bis zu vollzeitnaher Teilzeit zum Einsatz. Das Buch zeigt aktuelle Konzepte aus Unternehmen und diskutiert kritisch Parameter einer erfolgreichen Umsetzung.

 

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Keywords

  • Führen in Teilzeit
  • Human Resources Management
  • Personalmanagement
  • Teilzeitführung
  • Teilzeitmanagement
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Reviews

“... Das Buch beschreibt die Beweggründe für Führungskräfte, in Teilzeit zu arbeiten, darunter Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen, Weiterbildungen oder gesundheitliche Gründe … bietet das Buch einen guten Überblick darüber, wie sich Teilzeitführung umsetzen lässt ...” (Sarah Aigner, in: personal manager, Heft 4, Juli-August 2017)


“... ein umfassendes Buch zum Thema Teilzeitführung erstellt. Mit praxisnahen Tipps, Lösungsansätzen und Checklisten ist es besonders für Personalmanager und Führungskräfte mit konzeptionellem Interesse an Teilzeitführung geeignet ...” (Arbeit und Arbeitsrecht, Jg. 72, Heft 8, August 2017)
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Editors and Affiliations

  • Cologne Business School, Köln, Germany

    Anja Karlshaus

  • Hochschule Merseburg, Merseburg, Germany

    Boris Kaehler

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About the editors

Prof. Dr. Anja Karlshaus leitet den Fachbereich Personal und Unternehmensführung an der Cologne Business School (CBS). Neben Lehre und Forschung ist sie seit fast 18 Jahren in diversen Großkonzernen im strategischen Personalbereich beschäftigt. Sie ist Mitglied in mehreren Arbeitskreisen und als Sprecherin sowie Trainerin zu den Themenfeldern Nachhaltigkeit, Gender, interkulturelle Kompetenz und Diversity tätig.

Prof. Dr. Boris Kaehler lehrt Personalmanagement an der Hochschule Merseburg. Vor seinem Wechsel in Lehre und Forschung war er über zehn Jahre als Personalmanager für Tochtergesellschaften großer Konzerne tätig und dort mit allen Facetten der modernen Personalarbeit befasst. Er ist Autor zahlreicher Veröffentlichungen zu Führungsthemen, Gründer der Strategieberatung goodHR und selbst als Berater, Trainer und Coach aktiv.

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Bibliographic Information

  • Book Title: Teilzeitführung

  • Book Subtitle: Rahmenbedingungen und Gestaltungsmöglichkeiten in Organisationen

  • Editors: Anja Karlshaus, Boris Kaehler

  • DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-07055-7

  • Publisher: Springer Gabler Wiesbaden

  • eBook Packages: Business and Economics (German Language)

  • Copyright Information: Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH 2017

  • License: CC BY

  • Softcover ISBN: 978-3-658-07054-0Published: 10 February 2017

  • eBook ISBN: 978-3-658-07055-7Published: 06 February 2017

  • Edition Number: 1

  • Number of Pages: XXIV, 250

  • Number of Illustrations: 37 b/w illustrations

  • Topics: Human Resource Management

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