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Erfolgreiche Strategieplanung und moderne Führungstechniken

  • Authors
  • Hans Gaiser

Table of contents

  1. Front Matter
    Pages I-VIII
  2. Hans Gaiser
    Pages 1-2
  3. Hans Gaiser
    Pages 3-16
  4. Hans Gaiser
    Pages 17-22
  5. Hans Gaiser
    Pages 23-29
  6. Hans Gaiser
    Pages 49-52
  7. Hans Gaiser
    Pages 53-69
  8. Hans Gaiser
    Pages 83-88
  9. Hans Gaiser
    Pages 89-109
  10. Hans Gaiser
    Pages 133-135
  11. Hans Gaiser
    Pages 136-136

About this book

Introduction

Moderne Unternehmensführung kann auf bewährte Konzepte und eine Vielfalt technologischer Systeme zurückgreifen. Neue Akzente, und um die geht es in diesem Buch, werden im zwischenmenschlichen Bereich gesetzt. Es geht um das Verhältnis zwischen Führung und Mitarbeiter, um Motivation, Akzeptanz, Leistung und Darstellung nach außen. Führung bedeutet aktive Bewußtseinsförderung und Fähigkeit zu Kommunikation. Mitarbeiter sollten in Entscheidungsprozesse einbezogen und fähig sein zu situationsgerechter Aktivität. Der Autor gibt eine Fülle handfester Ratschläge mit kurzen, allgemeinverständlichen Definitionen und Analysen, mit konkreten Ablaufplänen und Checklisten, mit systematisch gegliederten Arbeitskonzepten. Praxisgerechte Anleitung für Leitende auf jeder Ebene.

Keywords

Anforderungen Führungsstil Leistung Motivation Motive

Bibliographic information

  • DOI https://doi.org/10.1007/978-3-642-95832-8
  • Copyright Information Springer-Verlag Berlin Heidelberg 1992
  • Publisher Name Springer, Berlin, Heidelberg
  • eBook Packages Springer Book Archive
  • Print ISBN 978-3-540-62413-4
  • Online ISBN 978-3-642-95832-8
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