Prozessexzellenz im HR-Management

Professionelle Prozesse mit dem HR-Management Maturity Model

  • Ulrich Schönenberg

Table of contents

  1. Front Matter
    Pages i-xv
  2. Ulrich Schönenberg
    Pages 11-17
  3. Ulrich Schönenberg
    Pages 19-46
  4. Ulrich Schönenberg
    Pages 47-75
  5. Ulrich Schönenberg
    Pages 77-82
  6. Ulrich Schönenberg
    Pages 87-123
  7. Ulrich Schönenberg
    Pages 125-151
  8. Ulrich Schönenberg
    Pages 165-174
  9. Ulrich Schönenberg
    Pages 175-177
  10. Ulrich Schönenberg
    Pages 179-187
  11. Back Matter
    Pages 189-199

About this book

Introduction

Prozessmängel, insbesondere in Routineprozessen, sind oft ein wesentliches Hindernis bei der Umsetzung des Business Partner Konzepts im Personalbereich. Hier setzt das vorliegende Buch mit dem dargestellten HR-Management Maturity Model an, einem Prozessmodell für Personalbereiche. Das Modell unterstützt die Professionalisierung der Personalprozesse, definiert Anforderungen an HR-Prozesse und HR-Instrumente und legt entsprechende Umsetzungspraktiken auf verschiedenen Effizienzstufen (Reifegrade) dar. Dadurch wird eine systematische Prozessverbesserung möglich. Das Buch zeigt konkret auf, wie die Struktur von HR-Prozessen durch Prozessmanagement-Module in der Praxis verbessert werden können. Es gibt außerdem Anleitung für die Auslagerung von Personalaufgaben (Outsourcing) an externe Dienstleister und erläutert die Vorgehensplanung für die Durchführung eines HR-Prozessprojektes auf der Basis des HR Management Maturity Model - ilfe zur Selbsthilfe für mehr Qualität im Personalwesen!

Keywords

Aufbauorganisation Business HR Business Partner Management Organisation Outsourcing Personalwesen Prozessmanagment Prozessqualität Reifegrad externe Dienstleister

Authors and affiliations

  • Ulrich Schönenberg
    • 1
  1. 1.KölnGermany

Bibliographic information

  • DOI https://doi.org/10.1007/978-3-642-13325-1
  • Copyright Information Springer-Verlag Berlin Heidelberg 2010
  • Publisher Name Springer, Berlin, Heidelberg
  • eBook Packages Business and Economics (German Language)
  • Print ISBN 978-3-642-13324-4
  • Online ISBN 978-3-642-13325-1
  • About this book