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Online-Assessment

Grundlagen und Anwendung von Online-Tests in der Unternehmenspraxis

  • Heinke Steiner

Table of contents

  1. Front Matter
    Pages I-IX
  2. Grundlagen

    1. Front Matter
      Pages 1-1
    2. Susanne Geister, Daniela Rastetter
      Pages 3-16
  3. Einsatzbereich Personalmarketing

    1. Front Matter
      Pages 55-55
    2. Christine Kirbach, Heinrich Wottawa
      Pages 65-82
  4. Einsatzbereich Personalauswahl

  5. Einsatzbereich Personalentwicklung

    1. Front Matter
      Pages 159-159
    2. Thomas Rak, Christoph Nagler
      Pages 167-180
    3. Martin Irmler, Sandra Eggelhöfer
      Pages 181-194
  6. Weitere Einsatzbereiche

  7. Fazit und Ausblick

    1. Front Matter
      Pages 263-263
    2. Heinke Steiner
      Pages 265-278
    3. Ulla Hospelt
      Pages 279-291
  8. Back Matter
    Pages 301-317

About this book

Introduction

Online-Tests – Einsatzgebiete, Möglichkeiten, Gestaltungstipps…

Immer mehr Unternehmen nutzen Online-Assessments, um Potenziale von Bewerbern oder Mitarbeitern via Internet zu testen. Online-Tests sind effizient und mittlerweile für mittelständische Unternehmen erschwinglich - doch sie haben auch ihre Grenzen. In diesem Buch zeigen erfahrene Personaler, in welchen konkreten Bereichen Online-Tests sinnvoll eingesetzt werden können und was bei der Planung und dem Einsatz zu beachten ist.

Alle Einsatzbereiche auf einen Blick:

  • „Klassiker": Personalmarketing, Personalauswahl und Personalentwicklung
  • Weitere: Karriereberatung, Erfassung interkultureller Kompetenzen, Online-Tests als Service auf Internetportalen
  • Tipps für kleine und mittelständische Unternehmen

Alles, was man zur Gestaltung wissen muss:

  • Technisches Know-how zu Standards, Datenschutz, Datensicherheit, Bedienbarkeit und Dialoggestaltung
  • Hinweise zu Testgütekriterien, Manipulierbarkeit, Fairness, Akzeptanz und Wirtschaftlichkeit
  • Entwicklungen und Trends, neue Einsatzformen, neue Branchen

Für die Praxis!

  • Best-Practice-Beispiele aus führenden Unternehmen (u.a. Lufthansa, Deutsche Bahn, Bremer Landesbank)
  • Checklisten zu Erfolgskriterien, Anforderungen, Chancen und Risiken
  • Kommentierte Übersicht der Anbieter von Online-Tests

Für alle, die Online-Assessments einsetzen oder sich einen ersten Überblick verschaffen möchten

Keywords

Assessment Auswahlverfahren Führungskräfte Internet Karriereberatung Kompetenzen Kompetenzmanagement Mitarbeiter Online-Assessment Online-Test Personalauswahl Personalmarketing Potenzialanalyse Recruiting interne Stellenbesetzung

Editors and affiliations

  • Heinke Steiner
    • 1
  1. 1.alpha-test GmbHMannheim

Bibliographic information