Fit for Leadership

Entwicklungsfelder zur Führungspersönlichkeit

  • Richard K. Streich

Table of contents

About this book

Introduction

Führungserfolg verlangt Führungspersönlichkeit. Die Publikation zeigt zentrale Entwicklungsfelder und -wege zur Führungspersönlichkeit auf. Sie regt zur Diskussion, Reflexion und Realisation veränderter Denk- und Verhaltensweisen an – sowohl im beruflichen als auch im privaten Kontext. Jeder der einzelnen Artikel ist separat lesbar. Die Beiträge enthalten Checklisten, Selbsttests und weitere zielführende Materialien zur individuellen Bearbeitung und Umsetzung sowie Best-Practice-Beispiele.

Der Inhalt

-       Entwicklungsprogramme zur Führungspersönlichkeit

-       Entwicklungsfelder zur Führungspersönlichkeit
• Change-Prozessmanagement
• Komplementär-Management
• Führungsmanagement
• Coachingmanagement

-       Persönlichkeitsentwicklung im beruflichen Kontext

-       Life-Balance-Management zur Persönlichkeitsentwicklung

-       Selbstmanagement zur Persönlichkeitsstabilisierung

 

Die Zielgruppen

-       Führungskräfte und High Potentials auf ihrem Weg zu einer Führungspersönlichkeit

-       Trainer mit Fokus auf Persönlichkeits- und Life-Balance-Themen

-       Consultants mit HR-Fragestellungen als Beratungsschwerpunkt

-       Coaches mit Blickrichtung Persönlichkeitsentwicklung im Berufs- und Privatleben

 

Der Autor

Prof. Dr. Richard K. Streich ist Professor für Wirtschafts- und Verhaltenswissen­schaften an der FHDW Paderborn und Geschäftsführer von COMMENT! coaching + communication. Er ist mehrfacher Gewinner renommierter Trainings- und Consultingpreise und arbeitet als Executive-Coach und Autor zu den Themenkreisen Change Management, Personal- und Persönlichkeitsentwicklung.

Keywords

Führungsidentität Life-Balance-Management Personalentwicklung Persönlichkeitsentwicklung Selbstmanagement

Authors and affiliations

  • Richard K. Streich
    • 1
  1. 1.Comment! Coaching und CommunicationPaderbornDeutschland

Bibliographic information

  • DOI https://doi.org/10.1007/978-3-658-03521-1
  • Copyright Information Springer Fachmedien Wiesbaden 2013
  • Publisher Name Springer Gabler, Wiesbaden
  • eBook Packages Business and Economics (German Language)
  • Print ISBN 978-3-658-03520-4
  • Online ISBN 978-3-658-03521-1
  • About this book