Handbuch Angewandte Psychologie für Führungskräfte

Führungskompetenz und Führungswissen

  • Thomas Steiger
  • Eric Lippmann

Table of contents

  1. Front Matter
    Pages I-XXI
  2. Grundlagen des Führungsverständnisses

    1. Front Matter
      Pages 1-1
    2. Brigitta Hug
      Pages 3-15
    3. Thomas Steiger
      Pages 17-33
    4. Thomas Steiger
      Pages 35-61
  3. Die aktive Gestaltung der eigenen Führungsrolle

    1. Front Matter
      Pages 63-63
    2. Moreno della Picca, Mona Spisak
      Pages 65-112
    3. Thomas Steiger
      Pages 113-120
    4. Thomas Steiger, Eric Lippmann
      Pages 121-236
    5. Thomas Steiger, Eric Lippmann
      Pages 237-298
    6. Thomas Steiger, Eric Lippmann
      Pages 299-403
  4. Die Gestaltung von Rahmenbedingungen für die erfolgreiche Rollenübernahme der Mitarbeitenden

    1. Front Matter
      Pages 417-417
    2. Stephan Burla
      Pages 441-466
    3. Thomas Steiger, Eric Lippmann
      Pages 467-522
    4. Thomas Steiger, Eric Lippmann
      Pages 575-630
  5. Das Management komplexer Führungssituationen

    1. Front Matter
      Pages 631-631
    2. Heinz Vetter
      Pages 633-665
    3. Thomas Steiger, Eric Lippmann
      Pages 667-729

About this book

Introduction

Erfolgreich führen mit Psychologie – Ihr Wegweiser im Führungsalltag !

In einer globalisierten, dynamischen und von neuen Medien geprägten Arbeitswelt werden die Anforderungen an moderne Führungskräfte immer komplexer und anspruchsvoller. Manager müssen heute mehr denn je über ein extrem breites Handlungsrepertoire verfügen – und mehr denn je kann psychologisches Know-how dabei helfen, den wachsenden Herausforderungen gerecht zu werden. – Denn Führen heißt: mit Menschen arbeiten, Interaktionen zielgerichtet und kooperativ managen, gezielt Einfluss nehmen und nicht zuletzt die eigene Führungsrolle aktiv gestalten. Das erfolgreiche Handbuch für Praktiker von Thomas Steiger und Eric Lippmann, nun in der 4. Auflage, fasst das gesamte, für Manager relevante Wissen der Psychologie in einem Werk zusammen und ist ein bewährter Wegweiser in allen Führungssituationen!

 

Wegweiser in allen Führungssituationen

– Klassische Themen: Das Rollenkonzept, Leistung und Verhalten beeinflussen, Führung der eigenen Person, Kommunikation, Führen von Teams, Mitarbeitende gewinnen und entwickeln, Motivation, Fordern und Fördern, Projektmanagement, Change Management, Konfliktmanagement, Coaching u.v.m.

– Zeitaktuelle Themen: Managing Diversity, Virtuelle Führung, Storytelling, Networking u.v.m.

– Mit moderner Didaktik: Modelle, Instrumente, Checklisten, Fallbeispiele, Leitfragen, Arbeitsblätter u.v.m.

 

Von erfahrenen Experten

– Das Konzept basiert auf einem seit Jahrzehnten etablierten und ständig weiterentwickelten Bildungsangebot für Führungskräfte am IAP Institut für Angewandte Psychologie in Zürich, Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften

– Alle Autoren sind erfahrene Praktiker in der Führungskräfteentwicklung und Dozenten in Weiterbildungseinrichtungen

 

Praxiswissen für moderne Führungskräfte – kompakt und alltagsnah !

Keywords

ABO-Psychologie Angewandte Psychologie Arbeitspsychologie Führung Führungskräfte Führungspsychologie Leadership Management Organisationspsychologie Personalführung Psychologie Unternehmensführung

Editors and affiliations

  • Thomas Steiger
    • 1
  • Eric Lippmann
    • 2
  1. 1.UsterSwitzerland
  2. 2.Institut für Angewandte Psychologie (IAP)ZürichSwitzerland

Bibliographic information

  • DOI https://doi.org/10.1007/978-3-642-34357-5
  • Copyright Information Springer-Verlag Berlin Heidelberg 2013
  • Publisher Name Springer, Berlin, Heidelberg
  • eBook Packages Business and Economics (German Language)
  • Print ISBN 978-3-642-34356-8
  • Online ISBN 978-3-642-34357-5
  • About this book