2013

Human Resource Management

Lehrbuch für Bachelor und Master

Authors:

ISBN: 978-3-642-39151-4 (Print) 978-3-642-39152-1 (Online)

Table of contents (24 chapters)

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  1. Front Matter

    Pages I-XVII

  2. No Access

    Book Chapter

    Pages 1-3

    Berufsbilder des HRM

  3. No Access

    Book Chapter

    Pages 5-13

    Menschenbilder des HRM

  4. No Access

    Book Chapter

    Pages 15-24

    Strategisches HRM

  5. No Access

    Book Chapter

    Pages 25-37

    Gefühle, Konflikte und Teams

  6. No Access

    Book Chapter

    Pages 39-50

    Power & Politics

  7. No Access

    Book Chapter

    Pages 51-57

    Organisationskultur

  8. No Access

    Book Chapter

    Pages 59-71

    Arbeits- und Anforderungsanalyse

  9. No Access

    Book Chapter

    Pages 73-84

    Entlohnung und Arbeitszeitmodelle

  10. No Access

    Book Chapter

    Pages 85-97

    Personeneigenschaften

  11. No Access

    Book Chapter

    Pages 99-109

    Arbeitsrelevante Einstellungen

  12. No Access

    Book Chapter

    Pages 111-121

    Organizational Health und Work-Life-Balance

  13. No Access

    Book Chapter

    Pages 123-133

    Motivation

  14. No Access

    Book Chapter

    Pages 135-144

    Personalmarketing

  15. No Access

    Book Chapter

    Pages 145-157

    Personaleinsatz und Personalfreisetzung

  16. No Access

    Book Chapter

    Pages 159-171

    Personalauswahl

  17. No Access

    Book Chapter

    Pages 173-185

    Personalentwicklung

  18. No Access

    Book Chapter

    Pages 187-197

    Personalführung: Verhaltensbezogene Ansätze

  19. No Access

    Book Chapter

    Pages 199-206

    Personalführung II: alternative Ansätze

  20. No Access

    Book Chapter

    Pages 207-215

    HRM Controlling

  21. No Access

    Book Chapter

    Pages 217-229

    Operative Aufgaben des HRM

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